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Le 15 août 2023, Nanjing Shiheng Electronic Technology Co., Ltd. a tenu une réunion de félicitations pour les suggestions de rationalisation, les innovations technologiques et la recherche et le développement de nouveaux produits au cours du premier semestre 2023. Cette fois, 18 projets ont été félicités et récompensés. Le personnel du projet comprend les travailleurs de première ligne de Shiheng, le personnel technique axé sur la recherche et le développement, le personnel de qualité qui a des exigences strictes en matière de produits, ainsi que le personnel de réparation de machines et de soutien logistique qui assiste la production. Ils ont surmonté de nombreuses difficultés et ont investi beaucoup d'énergie et de temps et ont réalisé des réalisations exceptionnelles dans leurs postes respectifs. Ils ont été unanimement reconnus par l'entreprise pour leur persévérance et leur enthousiasme. Ils étaient sans prétention et se tenaient sur la scène où Shiheng recevait le prix avec la conviction la plus sincère. Leur intelligence leur a valu de chaleureux applaudissements de la part de tous, et le directeur général et les vice-présidents leur ont décerné des prix. Ce sont des modèles dont il vaut la peine de s’inspirer.

Le directeur général a finalement conclu et proposé : nous devrions regarder à l'intérieur, utiliser notre cerveau pour exploiter le potentiel interne, nous améliorer, continuer à nous améliorer et faire des progrès technologiques, des mises à jour de processus et cinq nouvelles technologies (nouveaux produits, nouvelles technologies, nouveaux processus, nouveaux équipement, L'introduction de nouveaux vêtements de travail) a toujours été placé dans une position importante. En même temps, nous devons rechercher des bénéfices auprès de la direction ; nous devons rechercher les bénéfices de la construction de systèmes et de mécanismes ; nous devons promouvoir et lancer davantage d'activités d'innovation technologique et d'innovation de gestion avec la participation de tous les salariés, et promouvoir un développement de haute qualité des entreprises. Dans chaque unité comptable, selon le modèle basé sur la contribution aux bénéfices comme base de l'évaluation des performances, l'innovation en matière de gestion, l'optimisation de la gestion et la mise à niveau de la gestion avec une pleine participation peuvent grandement favoriser l'amélioration des performances de chaque département bénéficiaire. Dans le même temps, en fonction des méthodes de récompense de l'entreprise, des méthodes et suggestions efficaces sont examinées. Les sponsors offrent ensuite des récompenses pour parvenir à une situation gagnant-gagnant entre l'entreprise et le département, ainsi qu'entre l'entreprise et les particuliers.

Lors de la réunion, le directeur général a non seulement félicité les lauréats, mais a également exprimé de grandes attentes à l'égard des autres employés, encourageant chacun à participer activement au chemin de l'innovation pour tous les employés. Il espère que la prochaine fois, davantage de personnes recevront des récompenses sur scène et obtiendront davantage de réalisations. score.

Nanjing Shiheng Electronic Technology Co., Ltd. offre à chacun de nos employés une scène sur laquelle se produire et attend avec impatience le moment où nous brillerons.